Umsetzung der Frauenquote in universitären Kollegialorganen 2020
Die vorliegende Darstellung dokumentiert den Umsetzungsstand der Frauenquote in Kollegialorganen aller Universitäten für das Kalenderjahr 2020 (Stichtag 31.12.2020). Mit dieser gesetzlich normierten Veröffentlichung wird der Erfolgsgrad der Universitäten bei der Einhaltung der 50%-Frauenquote transparent gemacht. Ferner werden quotenunterstützende Aktivitäten der Universitäten und des BMBWF aufgezeigt.
Insgesamt zeigt sich eine positive Entwicklung: Seit der Verankerung der Frauenquote für universitäre Kollegialorgane im UG im Jahr 2009 hat sich die Präsenz von Frauen in den obersten Organen (Rektorat, Universitätsrat, Senat) und in sonstigen Kollegialorganen wie Habilitations-, Berufungs- und Curricularkommissionen sukzessive erhöht. Die Universitäten erfüllen damit ihre gesellschaftliche Verantwortung.
Downloads
- Tabelle 1 Organe mit erfüllter Frauenquote in obersten Organen sowie sonstigen Kollegialorganen, 2020 (Excel, 103 KB)
- Tabelle 2 Organe mit erfüllter Frauenquote 2019, nach Universitäten (Excel, 15 KB)
- Tabelle 3 Organe mit erfüllter Frauenquote 2018, nach Universitäten (Excel, 490 KB)
- Tabelle 4 Organe mit erfüllter Quote 2017 (Excel, 493 KB)
- Tabelle 5 Organe mit erfüllter Quote 2016 (Excel, 491 KB)
- Tabelle 6 Organe mit erfüllter Quote 2015 (Excel, 491 KB)
- Tabelle 7 Organe mit erfüllter Quote 2014 (Excel, 491 KB)
- Tabelle 8 Organe mit erfüllter Quote 2013 (Excel, 490 KB)
- Tabelle 9 Organe mit erfüllter Quote 2012 (Excel, 492 KB)
- Tabelle 10 Organe mit erfüllter Quote 2011 (Excel, 499 KB)
- Tabelle 11 Organe mit erfüllter Quote 2010 (Excel, 499 KB)