Leitung des Referats II/14a - Angelegenheiten und Organisation der Grundausbildung – Abteilung II/14 (Personal- und Organisationsentwicklung für das Ressort), BMBWF
Sie interessieren sich für Personalentwicklung und möchten uns federführend bei der Ausführung der Grundausbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen? Sie sind ein Organisationstalent, kontaktfreudig und kommunikativ?
Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns und werden Sie Teil unseres Teams!
Neben interessanten Aufgaben in einem kollegialen Umfeld bietet das Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Homeoffice, gleitende Dienstzeit als flexibles Arbeitszeitmodell sowie eine flexible Planbarkeit von Urlauben und Gleittagen, eine sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und das Radwegenetz, einen krisensicheren Arbeitsplatz und ein transparentes und gendergerechtes Entlohnungssystem.
Wertigkeit/Einstufung: A2/5 bzw. v2/4
Dienststelle: BILDUNG
Dienstort: BM für Bildung, Wissenschaft und Forschung, Wien
Vertragsart: Unbefristet
Befristung:
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Beginn der Tätigkeit: ehestmöglich
Ende der Bewerbungsfrist: 09.08.2024
Monatsentgelt/bezug mindestens: EUR 2.835,20
Referenzcode: BMBWF-24-3631
Aufgaben und Tätigkeiten
- Planung, Organisation und Durchführung von Grundausbildungslehrgängen
- Betreuung der Kursteilnehmerinnen, Kursteilnehmer und Vortragenden
- Kooperation mit der Verwaltungsakademie des Bundes
- Aufbau und Weiterentwicklung des Bildungscontrollings im Bereich der Grundausbildung
- Betreuung der zentralen Bildungsdatenbank
- Erstellung von Kursprogrammen, Kursunterlagen und Zeugnissen sowie Abrechnung von Honoraren
Erfordernisse
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Reifeprüfung.
- Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Personalentwicklung mit und haben idealerweise Kenntnisse im Dienstrecht.
- Sie haben sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und Outlook.
- Sie verfügen über ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift.
- Sie weisen ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit auf und schätzen eine genaue sowie selbständige Arbeitsweise.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann übermitteln Sie uns bitte unter unten angeführtem Button „Online bewerben“ Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns schon darauf!
Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges
Bewerbungsgesuche haben innerhalb von zwei Wochen nach Eintragung in der Jobbörse der Republik Österreich unter Angabe der Gründe, welche die Bewerberin bzw. den Bewerber für diesen Arbeitsplatz als geeignet erscheinen lassen, ausschließlich online über die Jobbörse der Republik Österreich (www.jobboerse.gv.at) zu erfolgen. Der Einstieg für Bundesbedienstete erfolgt in der Regel über Employee Self Services (ESS).
Die Auswahl erfolgt unter anderem durch ein computerunterstütztes Eignungsscreening – zu diesem werden die Bewerberinnen und Bewerber gegebenenfalls nach Ablauf der Bewerbungsfrist schriftlich eingeladen – sowie einem allfälligen Bewerbungsgespräch mit den bestgereihten Bewerberinnen bzw. Bewerbern. Für Bewerberinnen bzw. Bewerber, die bereits in einem aufrechten Dienstverhältnis zum Bund stehen, entfällt das computerunterstützte Eignungsscreening; bei entsprechender Eignung werden diese sogleich zu einem Gespräch eingeladen.
Die Personalabteilung behält sich vor, den Dienstvertrag vorerst auf sechs Monate zu befristen und erst nach Vorlage eines Berichts über den positiven Verwendungserfolg durch den Dienstvorgesetzten/die Dienstvorgesetzte einen Dienstvertrag auf unbestimmte Zeit abzuschließen. Für Bundesbedienstete gilt, dass das Dienstverhältnis nach einer probeweisen Dienstzuteilung von drei Monaten auf unbestimmte Zeit eingegangen wird.
Gemäß § 20 Abs. 1a Ausschreibungsgesetz 1989 sind ferner Erfahrungen aus qualifizierten Tätigkeiten oder Praktika in einem Tätigkeitsbereich außerhalb der Dienststelle (z.B. andere Dienststelle, Einrichtung der Europäischen Gemeinschaften oder im Bereich der Wirtschaft) erwünscht.
Das Monatsentgelt beträgt mindestens EUR 2.835,20. Der Betrag erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige allfällige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entlohnungsbestandteile.
Die personenbezogenen Daten, die Sie im Zuge Ihrer Bewerbung bekannt geben, werden durch das Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung zum Zwecke des Personalmanagements verarbeitet. Weitere Informationen zum Datenschutz im BMBWF finden Sie unter www.bmbwf.gv.at.
Kontaktinformation
Mag.a Barbara Lass-Könczöl
Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung
Abteilung Präs/8
Minoritenplatz 5, 1010 Wien
T +43 1 53120 – 3024
E-Mail: recruiting@bmbwf.gv.at